Europäische Studierende suchen Berufseinstieg in Deutschland

Deutschland ist innerhalb Europas das Einwanderungsland Nummer zwei für europäische Absolventen – nach Großbritannien und vor der Schweiz. Sieben Prozent der europäischen Studierenden wollen nach dem Studium einen Job in Deutschland suchen. Es sind vor allem die Absolventen technischer Fächer – der Ingenieurwissenschaften und Informatik – die es nach Deutschland zieht. Das ist das Ergebnis des Mobilitätsreports des Trendence Instituts, der die Mobilität europäischer Absolventen aus 24 Ländern bei der Jobsuche vergleicht.

Techniker aus Osteuropa wollen nach Deutschland

In elf Ländern ist Deutschland demnach die Wunschdestination Nummer eins der Techniker. Das entspricht fast der Hälfte der in der Studie berücksichtigen Länder. In weiteren elf Ländern ist Deutschland unter den Top 3 der beliebtesten Länder für den ersten Job nach dem Studium. Besonders in osteuropäischen Ländern liegt Deutschland vorn, unter anderem in Rumänien, der Slovakischen sowie der Tschechischen Republik.

IT-Branche kann am meisten von Zuwanderung profitieren

Die europäischen Techniker, die in Deutschland nach ihrem ersten Job suchen, zieht es vor allem zu Arbeitgebern der IT-Branche, gefolgt von der Luft- und Raumfahrtindustrie und der Energiebranche, so ein Ergebnis der Trendence-Studie. Die bei deutschen Absolventen so beliebte Automobilindustrie folgt auf Rang 4.

Einheimische Absolventen bleiben der deutschen Wirtschaft erhalten

Eine weitere gute Nachricht für die deutsche Wirtschaft: Über 92 Prozent der gut ausgebildeten IT- und Ingenieur-Absolventen von deutschen Hochschulen bleiben dem deutschen Arbeitsmarkt laut der Studie auch nach Abschluss des Studiums erhalten.

Rund acht Prozent der deutschen Technik-Absolventen planen, nach dem Studium im Ausland einen Arbeitgeber zu suchen. Die deutschen Techniker sind im Vergleich mit anderen Absolventen in Europa am stärksten mit ihrem Heimatland verbunden. Von den europäischen Absolventen will im Schnitt jeder Fünfte nach dem Abschluss im Ausland auf Jobsuche gehen.

Mit der 'TrendMonitor'-Reihe, in deren Rahmen der Mobilitätsreport erschienen ist, geht das Trendence Institut Fragestellungen des Employer Brandings und Personalmarketings auf den Grund. Grundlage für den Mobilitätsreport sind die Ergebnisse des 'Trendence Graduate Barometers Europe 2015' mit rund 300.000 Teilnehmern von über 900 Hochschulen in 24 europäischen Ländern. Für den Mobilitätsreport wurden die Antworten von rund 120.000 angehenden Ingenieuren und Informatikern sowie 99.000 Wirtschaftswissenschaftlern ausgewertet.