Arbeitsmarkt: Mehr Einstellungen im vierten Quartal geplant
Gute Nachrichten für Jobsuchende: Das Manpower Arbeitsmarktbarmeter für das vierte Quartal zeigt die höchste Einstellungsbereitschaft der deutschen Unternehmen im Gesamtjahr. Jeder zehnte Arbeitgeber plant Neueinstellungen, nur drei Prozent wollen Personal abbauen. Der saisonbereinigte Netto-Beschäftigungsausblick erreicht +6 Prozent und liegt damit einen Prozentpunkt über dem Vorquartal sowie dem Vorjahr.
Berlin und München ziehen an, Frankfurt baut ab
Beschäftigungszuwachs ist laut dem Arbeitsmarktbarometer vor allem aus Berlin zu erwarten. Hier plant größenunabhängig jedes fünfte Unternehmen, bis zum Jahresende Mitarbeiter aufzustocken. Auch München hat größeren Personalbedarf.
Die Unternehmen in Frankfurt vermelden dagegen die geringste Einstellungsbereitschaft seit Ende 2009. Verhalten sind die Jobaussichten auch im Osten Deutschlands sowie im Ruhrgebiet.
In acht von neun Wirtschaftssektoren ist Beschäftigungsausblick positiv
Der Optimismus der Arbeitgeber zeigt sich branchenübergreifend: In acht von neun untersuchten Wirtschaftssektoren ist der saisonbereinigte Netto-Beschäftigungsausblick positiv. Die höchste Einstellungsbereitschaft zeigt mit +12 Prozent weiterhin der Sektor Finanzdienstleitungen und unternehmensnahe Dienstleistungen, der im Vergleich zum Vorquartal einen Punkt dazu gewinnt.
Uneinheitliche Arbeitsmärkte in Europa
In Europa bleiben die Beschäftigungschancen auch zum Jahresende insgesamt stabil. In 19 von 24 untersuchten Ländern der Region Europa, Mittlerer Osten und Afrika planen Arbeitgeber mehr Neueinstellungen als Entlassungen. Das sind allerdings vier weniger als noch im dritten Quartal. In Frankreich sinkt der Netto-Beschäftigungsausblick von +4 auf -2. Auf diesen Wert kommt aktuell auch Griechenland - allerdings sind die Aussichten hier von optimistischen neun Punkten im Juni um elf Prozent gesunken.
Positive Signale senden die Arbeitgeber in Rumänien und Ungarn. In diesen Ländern sorgen Investitionen der öffentlichen Hand und im sozialen Sektor für Optimismus am Arbeitsmarkt. Dazu kommen laut Manpower gute Geschäftsentwicklungen der regionalen Finanzdienstleister und unternehmensnaher Dienstleister.
Die ManpowerGroup veröffentlicht jedes Quartal das Manpower Arbeitsmarktbarometer. Dafür werden über 58.000 Arbeitgeber in 42 Ländern zu ihren Einstellungs- und Entlassungsplänen im jeweils kommenden Quartal befragt.
Berlin und München ziehen an, Frankfurt baut ab
Beschäftigungszuwachs ist laut dem Arbeitsmarktbarometer vor allem aus Berlin zu erwarten. Hier plant größenunabhängig jedes fünfte Unternehmen, bis zum Jahresende Mitarbeiter aufzustocken. Auch München hat größeren Personalbedarf.
Die Unternehmen in Frankfurt vermelden dagegen die geringste Einstellungsbereitschaft seit Ende 2009. Verhalten sind die Jobaussichten auch im Osten Deutschlands sowie im Ruhrgebiet.
In acht von neun Wirtschaftssektoren ist Beschäftigungsausblick positiv
Der Optimismus der Arbeitgeber zeigt sich branchenübergreifend: In acht von neun untersuchten Wirtschaftssektoren ist der saisonbereinigte Netto-Beschäftigungsausblick positiv. Die höchste Einstellungsbereitschaft zeigt mit +12 Prozent weiterhin der Sektor Finanzdienstleitungen und unternehmensnahe Dienstleistungen, der im Vergleich zum Vorquartal einen Punkt dazu gewinnt.
Uneinheitliche Arbeitsmärkte in Europa
In Europa bleiben die Beschäftigungschancen auch zum Jahresende insgesamt stabil. In 19 von 24 untersuchten Ländern der Region Europa, Mittlerer Osten und Afrika planen Arbeitgeber mehr Neueinstellungen als Entlassungen. Das sind allerdings vier weniger als noch im dritten Quartal. In Frankreich sinkt der Netto-Beschäftigungsausblick von +4 auf -2. Auf diesen Wert kommt aktuell auch Griechenland - allerdings sind die Aussichten hier von optimistischen neun Punkten im Juni um elf Prozent gesunken.
Positive Signale senden die Arbeitgeber in Rumänien und Ungarn. In diesen Ländern sorgen Investitionen der öffentlichen Hand und im sozialen Sektor für Optimismus am Arbeitsmarkt. Dazu kommen laut Manpower gute Geschäftsentwicklungen der regionalen Finanzdienstleister und unternehmensnaher Dienstleister.
Die ManpowerGroup veröffentlicht jedes Quartal das Manpower Arbeitsmarktbarometer. Dafür werden über 58.000 Arbeitgeber in 42 Ländern zu ihren Einstellungs- und Entlassungsplänen im jeweils kommenden Quartal befragt.
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